Donald McNeil e Andy Mills lasciano il New York Times

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Due giornalisti responsabili di alcuni dei lavori più importanti del New York Times degli ultimi tre anni hanno lasciato il giornale dopo che il loro comportamento passato è stato criticato all’interno e all’esterno dell’organizzazione.

In due promemoria di venerdì pomeriggio, Dean Baquet, direttore esecutivo del giornale, e Joe Kahn, direttore editoriale, hanno informato lo staff delle partenze di Donald G. McNeil Jr., un corrispondente scientifico che ha riferito sulla pandemia di coronavirus, e Andy Mills , un giornalista audio che ha contribuito a creare “The Daily” ed è stato produttore e co-conduttore di “Caliphate”, un podcast del 2018 che è stato scoperto avere gravi difetti dopo un’indagine interna.

Il signor McNeil, un veterano del The Times che ha riferito da 60 paesi, era una guida esperta in un viaggio studentesco sponsorizzato dal Times in Perù nel 2019. Almeno sei studenti oi loro genitori si sono lamentati dei commenti che aveva fatto, Il Daily Beast ha riferito la settimana scorsa. Il Times ha confermato di aver usato un “insulto razzista” durante il viaggio.

Nella loro nota, il signor Baquet e il signor Kahn hanno scritto che il signor McNeil “ha fatto molti buoni rapporti in quattro decenni”, ma ha aggiunto “che questo è il passo successivo giusto”.

La dichiarazione è stata un’inversione di tendenza rispetto alla scorsa settimana, quando il signor Baquet ha inviato una nota allo staff dicendo che avrebbe dato al signor McNeil “un’altra possibilità”.

“Ho autorizzato un’indagine e ho concluso che le sue osservazioni erano offensive e che mostrava una capacità di giudizio estremamente scarsa”, ha scritto Baquet, “ma che non mi sembrava che le sue intenzioni fossero odiose o maligne”.

Alcuni giorni dopo quella nota, un gruppo di membri dello staff del Times ha inviato una lettera all’editore, AG Sulzberger, che era critico nei confronti della posizione del giornale sul signor McNeil. “Nonostante l’apparente impegno del Times per la diversità e l’inclusione”, ha detto la lettera, che è stata letta da un giornalista del Times, “abbiamo dato una piattaforma importante – un ritmo critico che copre una pandemia che colpisce in modo sproporzionato le persone di colore – a qualcuno che ha scelto di utilizzare linguaggio offensivo e inaccettabile per gli standard di qualsiasi redazione “.

Il signor Sulzberger, il signor Baquet e Meredith Kopit Levien, amministratore delegato della The New York Times Company, mercoledì hanno risposto al gruppo in una lettera, dicendo: “Accogliamo con favore questo input. Apprezziamo lo spirito con cui è stato offerto e siamo ampiamente d’accordo con il messaggio “.

In una dichiarazione allo staff del Times venerdì, il signor McNeil ha scritto di aver usato l’insulto in una discussione con uno studente sulla sospensione di un compagno di classe che aveva usato il termine.

“Non avrei dovuto farlo”, ha scritto. “All’inizio pensavo che il contesto in cui ho usato questa brutta parola potesse essere difeso. Ora mi rendo conto che non può. È profondamente offensivo e doloroso “.

Il signor McNeil ha concluso: “Per aver offeso i miei colleghi – e per tutto ciò che ho fatto per danneggiare il Times, che è un’istituzione che amo e la cui missione credo e cerco di servire, mi dispiace. Vi ho delusi tutti. “

La partenza del signor Mills, il giornalista audio, è stata annunciata quasi due mesi dopo che il Times aveva pubblicato un nota dell’editore sugli errori in “Califfato”. La nota diceva che la serie, sullo Stato Islamico, aveva dato troppo credito al racconto falso o esagerato di uno dei suoi argomenti principali.

In un’intervista con Michael Barbaro, conduttore del podcast del Times “The Daily”, il signor Baquet ha attribuito i difetti dello spettacolo a “un fallimento istituzionale”. La nota e l’intervista dei redattori hanno fatto seguito a un’indagine interna di un mese sul rapporto del “Califfato”.

Dopo la correzione, le persone che hanno lavorato con il signor Mills nel suo precedente lavoro, allo spettacolo WNYC “Radiolab”, hanno pubblicato reclami su Twitter sul suo comportamento nei confronti delle donne sul posto di lavoro di “Radiolab” e in contesti sociali.

Nel febbraio 2018, due mesi prima del debutto di “Caliphate”, un articolo su The Cut del New York Magazine sulle molestie sessuali nella radio pubblica di New York ha riferito che il signor Mills era stato oggetto di denunce durante il suo periodo al “Radiolab”.

Le donne intervistate per l’articolo hanno detto che aveva chiesto loro delle date, dato massaggi alla schiena non richiesti e versato birra sulla testa di una donna con cui lavorava, e che una donna in ufficio era stata assunta su un uomo a causa del suo sesso. Il dipartimento delle risorse umane di WNYC ha indagato sul comportamento del signor Mills, ha riferito The Cut, e gli ha dato un avvertimento permettendogli di mantenere il suo lavoro. In un’intervista per The Cut, il signor Mills ha ammesso gran parte del comportamento descritto nel rapporto sulle risorse umane di WNYC.

In un post online di venerdì, il signor Mills ha detto che la sua partenza dal Times non è derivata dai problemi con “Caliphate” e che i leader del giornale “non ci hanno incolpato” per i suoi difetti.

Dopo la pubblicazione della nota della redazione, “un’altra storia è emersa online: che la mia mancanza di punizione si riduceva al diritto e al privilegio maschile”, ha scritto. “Quell’accusa ha dato ad alcuni l’opportunità di riaffiorare la mia condotta personale passata.”

Ha scritto di aver raccontato al Times dei suoi errori passati quando è stato assunto e di aver ricevuto buone recensioni per il suo lavoro al giornale. Ha anche detto di aver ricevuto una promozione a dicembre. Ma nelle settimane successive alla pubblicazione degli errori di “Califfato”, ha scritto, “le accuse su Twitter si sono rapidamente intensificate al punto che i miei veri difetti e gli errori passati sono stati sostituiti da grossolane esagerazioni e affermazioni infondate”.

Alla fine, “sento che sia nel migliore interesse sia per me che per il mio team lasciare l’azienda in questo momento”, ha scritto. “Lo faccio senza gioia e con il cuore pesante.”

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